Официальное трудоустройство с первого рабочего дня и уверенность в завтрашнем дне;
компенсация стоимости проезда;
жилищная программа;
санаторно-курортное обеспечение;
программы для детей работников;
стабильная своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
карьерный рост;
материальная помощь работникам в сложных ситуациях;
на предприятии активно действует профсоюзная организация (культурно-массовые, спортивные мероприятия, лечение, оздоровление);
уютная столовая с доступными ценами на территории завода;
Обязанности
Ежедневно вести учет движения деталей по операциям, состояние движения деталей, выдавать сменное задание для всех рабочих участка, следить за заполнением сопроводительных карт и другой учетной документации, выполнять требования нормативно-технической документации.
