Оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами начальника ЖКС, а также другую установленную документацию по кадрам.
Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью.